Мероприятие прошло в онлайн формате. Между АО «Транснефть – Урал» и Уфимским государственным нефтяным техническим университетом (УГНТУ) был установлен «телемост». Это позволило соблюсти все меры безопасности, связанные с угрозой распространения коронавирусной инфекции. Студенты и преподаватели получили именные стипендии и сертификаты о назначении социальных выплат компании «Транснефть».
Генеральный директор АО «Транснефть – Урал» Роман Ковалев поздравил обладателей стипендий:
- Призываю не останавливаться на достигнутом, всегда стремиться к лучшим результатам, ставить перед собой амбициозные цели и достигать их. Компания «Транснефть» и акционерное общество «Транснефть – Урал» заинтересованы в том, чтобы наши ряды пополняли грамотные, целеустремленные, умеющие творчески подходить к решению задач молодые специалисты. В рамках сотрудничества с университетом мы ежегодно вкладываем средства в совершенствование материально-технической базы вуза. Вам доступны большие возможности – занятия в уникальных лабораториях, с использованием тренажеров, актуальных учебных пособий, у вас прекрасные наставники в лице преподавателей факультета.
Практика вручения сертификатов о назначении социальных выплат преподавателям ведётся с 2014 года. В этом году такие сертификаты получили семь человек – доценты и профессора факультета трубопроводного транспорта, ведущие преподавательскую и исследовательскую деятельность. Выплаты можно будет направить только на конкретные цели: повышение квалификации, подготовку и издание лекционных курсов или монографий, а так же развитие других направлений профессиональной и научной деятельности. Это вклад нефтепроводчиков в повышение качества преподавания, уровня подготовки кадров, а в конечном итоге – и уровня развития отрасли.
Именные стипендии ПАО «Транснефть» вручаются лучшим студентам УГНТУ с 2001 года. Вот уже 20 лет компания поддерживает талантливых ребят. Такая поддержка очень важна для студентов, и является не только вознаграждением за отличную учебу и активность в научной работе, но и становится отличным стимулом к дальнейшему развитию и росту. В этом году стипендии назначены 17 студентам – 12 из них учатся по специальности «нефтегазовое дело», по двое – «нефтегазовая техника и технологии» и «автоматизация технологических процессов и производств», один – по специальности «строительство». При этом пятеро обучаются по договору с организациями системы «Транснефть», двенадцать – на бюджетном отделении.
Дмитрий Соснин, студент 4 курса:
– Я становлюсь стипендиатом «Транснефти» уже во второй раз. Думаю, каждому студенту-стипендиату приятно, что компания оценивает усилия, которые мы прилагаем в учебе и научной деятельности. Компания предоставляет много возможностей для того, чтобы мы могли раскрыть свой потенциал – участие в конференциях молодых специалистов, прохождение практики на производственных объектах, стипендии. И за все это хочется сказать большое спасибо.
Эльвина Ахметгареева, студентка 4 курса:
– В прошлом семестре у нас были занятия в лабораториях, которые открыты в университете при поддержке компании «Транснефть». Именно тогда у меня появилось наглядное представление о тех процессах, которые происходят на производстве, в трубопроводном транспорте нефти, теоретические основы которого мы изучаем в вузе. Корпоративная стипендия стимулирует нас к еще более активной учебе и развитию, а университет дает все возможности для реализации потенциала. Это моя первая стипендия от «Транснефти», и для меня очень ценно, что приложенные мною старания в учебе были замечены. Большое спасибо!